A3 · Diseño de Academia Corporativa
Tu academia interna con rutas por rol y tablero de impacto, sobre la plataforma que ya tienes.
Caso ilustrativo
Catálogo de cursos140 cursos a 38 cursos
- Para quién
- Talento humano y formación
- Duración
- 8–12 semanas
El problema que resuelve: catálogos de cursos sueltos, sin relación con los indicadores del negocio
Problema
Catálogos de cursos sueltos, sin relación con los indicadores del negocio
KPI
Cobertura por rol, transferencia al puesto, indicadores de negocio de los equipos formados
Cómo lo hacemos
Sem. 1–3
Mapa de roles y competencias
Sem. 3–6
Arquitectura de rutas
Sem. 6–8
Gobierno (comité, calendario, presupuesto)
Sem. 8–10
Configuración en la plataforma existente o en el LMS aliado
Sem. 10–12
Tablero de impacto con niveles de Kirkpatrick
Qué incluye
- Entregables
- Arquitectura de rutas
- Modelo de gobierno
- Tablero de impacto
- Tecnología
- Integración con la plataforma existente (SCORM o xAPI)
- Tablero de impacto
- Equipo
- Arquitecto de aprendizaje y analista
- Inversión
- Proyecto a precio cerrado
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En 2 a 4 semanas sabes dónde se pierde el dinero, por qué y qué lo sostiene.